Como mudar de carreira sem voltar à escola

Contente

• Converse com pessoas que amam seus empregos
• Configurar entrevistas informativas
• Procure por habilidades transferíveis
• Identifique sua lacuna de habilidades pessoais - e preencha
• Obtenha experiência da maneira que puder
• Continue reavaliando

Se você está pensando em mudar de carreira, mas não quer gastar tempo e dinheiro para obter um novo diploma, aqui estão algumas boas notícias: é totalmente possível mudar de carreira sem voltar à escola. Você só precisa avaliar onde está agora e fazer alguns planos realistas para o futuro.

A pessoa média muda de emprego 10 a 15 vezes ao longo de sua carreira. No entanto, o Departamento do Trabalho não controla a frequência com que as pessoas mudam para uma carreira totalmente nova - e a razão pela qual dará esperança à sua própria mudança de carreira.

Em resumo, o Bureau of Labor Statistics não rastreia mudanças de carreira porque não há um consenso real sobre o que significa mudar de carreira. Por quê? Porque muitas dessas transições são mudanças sutis e graduais, e não saltos abruptos no desconhecido. Você não precisa mudar totalmente sua vida profissional, de uma só vez, para embarcar em uma nova carreira.

Se você deseja fazer uma alteração, mas não deseja gastar anos pagando, essas etapas ajudarão:

Converse com pessoas que amam seus empregos

Uma das minhas histórias favoritas de mudança de carreira é a de minha mãe, porque mostra como é importante encontrar seu pessoal ao procurar a ocupação certa. Ela se tornou uma enfermeira registrada porque conseguiu um emprego de secretária em um hospital ... e percebeu que se sentia em casa com as enfermeiras da equipe.

Claro, o trabalho a agradava, mas ela também sentia que se encaixaria. Conversar com enfermeiras que amavam seus empregos a ajudou a perceber que era o caminho certo a seguir.

Agora, nesse caso, ela tinha que voltar para a escola. Mas, dependendo do trabalho, você pode encontrar o seu ajuste sem treinamento extensivo. A chave é começar a conversar com pessoas que amam o que fazem e pensar se você também o ama.

Fique de olho nessas pessoas em sua vida diária, no trabalho e depois do expediente, e esteja preparado para perguntar como elas chegaram aonde estão agora. As chances são de que eles terão prazer em contar. As pessoas que amam suas carreiras adoram falar sobre elas.

Configurar entrevistas informativas

Depois de segmentar uma nova ocupação - ou restringir sua lista a algumas possibilidades -, é hora de configurar algumas entrevistas informativas.

Uma versão mais formal das conversas que você tem tido com as pessoas na carreira dos seus sonhos, as entrevistas informativas permitem reunir informações sobre empregos, indústrias e empregadores antes de mergulhar.

Novamente, você provavelmente descobrirá que as pessoas estão ansiosas para conversar com você, especialmente se você deixar claro que está procurando informações, e não um emprego imediato. Usando suas conexões de rede, faça uma lista de possíveis entrevistados e comece a enviar solicitações para reuniões.

Procure por habilidades transferíveis

Para o seu próximo passo, procure por habilidades transferíveis. As listas de habilidades podem ajudar.

Faça uma lista das habilidades necessárias para o seu trabalho atual e as habilidades exigidas pelo seu trabalho-alvo ... e depois procure a partida. Você provavelmente ficará surpreso com a quantidade de sobreposições, especialmente entre as habilidades sociais valorizadas pelos gerentes de contratação.

Identifique sua lacuna de habilidades pessoais - e preencha

Obviamente, ao fazer suas listas, você também notará áreas em que seu conjunto de habilidades atual não corresponde aos requisitos para o novo trabalho.

Não se desespere. Muitas vezes, existem maneiras gratuitas e baratas de fechar a lacuna. Por exemplo, se o seu trabalho de destino exigir habilidades de codificação, você poderá procurar on-line gratuitamente aulas de codificação.

Obtenha experiência da maneira que puder

Embora alguns gerentes de contratação possam dar uma chance a você, com base em suas habilidades e motivação transferíveis, você reforçará seu argumento se puder adquirir experiência profissional relevante. Não se preocupe: você não precisa de anos de trabalho em tempo integral para mostrar que conhece suas coisas.

Procure oportunidades de obter experiência no desenvolvimento de suas novas habilidades e / ou trabalho em seu campo de destino, incluindo freelancing, contrato de trabalho e voluntariado. O objetivo é aprender ... e obter algo em seu currículo que fale com sua nova direção de carreira.

Continue reavaliando

Enquanto você trabalha em rede, entrevista e pesquisa, lembre-se de que nada é imutável. Você aprenderá mais sobre sua carreira em potencial à medida que a segue. Às vezes, o que você aprende validará suas decisões anteriores ... às vezes, não. Se você aprender algo que faz você questionar suas escolhas, ouça seu instinto.

Você não está comprometido com um curso, apenas porque começou nessa direção. Aprender o que você não quer fazer é tão valioso quanto aprender o que você quer fazer. Pegue essas informações e considere se é hora de mudar de rumo.